SVIZZERA, VIVERE E LAVORARE, SOLO UN SOGNO?
VAI SUL SICURO, VAI CON IMP​

Tutti i servizi offerti sono a titolo GRATUITO per i/le candidati/e

Joblaborum lancia il nuovo progetto «IMP» per realizzare il sogno di vivere e lavorare in Svizzera.

PROGETTO PER INFERMIERI + OSTETRICHE + TSRM + MEDICI SPECIALIZZATI

Dai una svolta alla tua carriera

Con noi hai la possibilità di cambiare radicalmente la tua vita in soli 7 mesi attraverso un progetto che ti permetterà di realizzare il tuo sogno di lavorare nella Svizzera tedesca e crescere sia da un punto di vista professionale che personale.

Calendario selezioni ed eventi 2024

06/12/2024

Infermieri per la Svizzera tedesca, giornata Infoday e presentazione progetto IMP

24/07/2024
Live Chat

Scopri tutto sul nostro programma IMP per la Svizzera tedesca. Siamo disponibili alle 11.00 o alle 17.00, a seconda della tua scelta.Iiscriviti

15/06/2024
Expomedics
Milano

Fiera professioni sanitarie: Informati del nostro progetto di mobilità verso la Svizzera tedesca e visita il nostro stand

Il progetto IMP

Scopri la nostra proposta

PROGETTO IMP

Cos’è il progetto IMP

ASSOCIAZIONE DI TRE PARTNERS ESPERTI A TUA DISPOSIZIONE

ESPERTI IN PROGETTI EUROPEI PER LA MOBILITÀ tramite formazione Eures Advisor

ESPERTI DI RH CON PERMESSI UFFICIALI PER LA INTERMEDIAZIONE DI PERSONALE QUALIFICATO PER LA SVIZZERA

ESPERTI DI FORMAZIONE LINGUISTICA TEDESCA CON LICENZA GOETHE INSTITUT

«IMP» Progetto integrale per la mobilità professionale verso la Svizzera tedesca per:

INFERMIERI + OSTETRICHE +TSRM + MEDICI SPECIALIZZATI

Il progetto IMP è un progetto di sostegno alla mobilità rivolto ad personale sanitario qualificato avente la cittadinanza europea.

Il progetto prepara all’inserimento nel nuovo contesto sociale e lavorativo, fino al collocamento in una struttura sanitaria in Svizzera.

BENEFICI:

COSA TI ASPETTA:

La Svizzera ha uno dei migliori sistemi sanitari al mondo. Nel progetto viene garantita: 

Innovazione, precisione e qualità unite a trasparenza e professionalità. 

Contratto a tempo indeterminato presso ospedali o cliniche pubbliche e private

Stipendi più alti d’Europa con bassa tassazione

Bonus “Relocation” di inserimento a carico del progetto

Crescita professionale in ambiente d’avanguardia

Formazione linguistica personalizzata ed orientata al settore sanitario

Supporto per il riconoscimento del tuo titolo professionale

Assistenza durante tutto il percorso da parte del nostro team

Elevate prospettive di carriera grazie alla possibilità di formazione continua

Eccellente sistema previdenziale e pensionistico

Altissimo livello di vita

REQUISITI PER PARTECIPARE:

DA SAPERE!

ASPETTO ECONOMICO NELLA SVIZZERA TEDESCA:
Un esempio per il caso "infermiere"

Stipendio di base/mensile:

EsempioEsperienza

Salario lordo mese

EUR

Stipendio netto mensile (incl.

ritenuta alla fonte)

indennità di servizio:

Vacanze notturne/domenicali

10-2 anniCirca 5’000.00 x13Circa 4’000.00 x13450-650 / mese
23-7 anniCirca 5’500.00 x13Circa 4’300.00 x13450-650 / mese
38-15 anniCirca 6’200.00 x13Circa 4’700.00 x13450-650 / mese
 
 

Pensioni:

  • Un fattore molto importante è la pensione che si riceve in Svizzera. A seconda dell’età, questi sono
  • i contributi: tra 800,00 euro/mese (esempio 1) e 1’600,00 euro/mese (esempio 3).
  • Il denaro va in un conto pensione separato!
  • In 10 anni, questo ammonta a 104.000,00 euro (esempio 1) o a 208.000,00 euro (esempio 3), che vengono utilizzati per la pensione.

 

Costi di vita in Svizzera:

Gli alimenti e gli altri beni di consumo in Svizzera costano in media circa il 30% in più rispetto all’Italia. Grazie pero all’alto salario e alle basse tasse, si ha ancora molto più denaro disponibile mensilmente confronto con Italia.

IL PROGETTO PASSO PER PASSO ​

PRESELEZIONE E GIORNATA DI SELEZIONE

Dopo la tua candidatura e registrazione per la preselezione, iniziano le giornate di selezione.

Durante la giornata di selezione sarà presentato il progetto da parte dei responsabili e saranno fornite tutte le informazioni dettagliate in merito.

A seguito della presentazione, si svolgeranno colloqui conoscitivi con ciascun partecipante per comprendere l’idoneità in base alle esigenze e prospettive di ognuno.

Una settimana dopo la giornata di selezione i candidati risultati idonei riceveranno conferma via mail e Accordo di Adesione al progetto tra le parti.

INIZIO CORSO DI TEDESCO LIVELLO A1-B2

A questo punto e per chi ne ha bisogno, Iniziano i corsi di tedesco A1-B2 della durata totale di 24 settimane, al termine delle quali saranno valutate le competenze linguistiche raggiunte.

Per i candidati che hanno bisogno di una formazione linguistica il programma IMP mette a disposizione un corso di tedesco erogato dall’Istituto Novalis. 

Il corso ha una durata di 24 settimane ed un costo di 2.160 Euro totali Modo di pagamento in 4 rate, all’inizio di ogni livello (A1-B2)

L’adesione a questo corso è facoltativa. Si può decidere di seguire altri percorsi di studio. L’essenziale è raggiungere il livello richiesto in 6/8 mesi.

INIZIAMO INSIEME LA PREPARAZIONE DELLA DOCUMENTAZIONE RICHIESTA PER OMOLOGARE IL TUO TITOLO IN SVIZZERA

Elaborazione della documentazione preliminare necessaria ai fini della candidatura presso cliniche e ospedali (riconoscimento del titolo presso la Croce Rossa Svizzera CRS)

Una volta raggiunto il livello linguistico richiesto inizia il processo di candidatura del partecipante presso le cliniche e strutture ospedaliere che prevede l’elaborazione del CV in tedesco e un video di presentazione del candidato. Verranno successivamente organizzate le “Hospitation”, ovvero giornate di prova e colloqui conoscitivi presso le strutture di riferimento in Svizzera.

A seguito del colloquio i candidati idonei riceveranno una proposta di lavoro e relativo contratto a tempo indeterminato da parte del datore di lavoro.

“IMP” offre supporto e consulenza durante la proposta di contratto e durante la fase di inserimento lavorativo.

Iniziato il contratto di lavoro, «IMP» ti accrediterà un Bonus di «Relocation» di 1000 Euro, per premiare la forte determinazione e motivazione dimostrata durante tutto il processo. Il Bonus è pensato per compensarti minimo la metà delle spese sostenute per il corso di lingua e ti aiuta ad affrontare le prime spese in Svizzera. Oltre a quello, ti regaleremo un Bonus «prima spesa» della catena supermercati Migros, per un valore di 250 CHF